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del dominio demandas del trabajo. En consecuencia, este instrumento indaga por la frecuencia con que los trabajadores pueden tomar pausas durante la jornada y durante la semana, así como qué tan habitual es el trabajo nocturno y/o en horas extras como la Resolución 2646 de 2008 lo solicita.
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Afectan a los derechos fundamentales del trabajador: Implican aspectos básicos de dignidad, privacidad y desarrollo profesional.
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Para tal efecto, estableció la evaluación de factores psicosociales del trabajo que comprenden la identificación tanto de factores de riesgo como de los factores protectores, con el fin de establecer acciones de promoción de la bateria de riesgo psicosocial forma a y b salud y prevención de la enfermedad en la población trabajadora.